OBJETIVOS DO CURSO:
- Avaliar o(s) tipo(s) de programa(s) de reconhecimento de funcionários que sua empresa precisa
- Treinar a liderança para reconhecer seus funcionários
- Saber quando e onde o reconhecimento é necessário
- Construir uma cultura de reconhecimento
- Manter um programa eficaz de reconhecimento de funcionários
APRESENTAÇÃO
Ser apreciado é um sentimento humano básico e traz grandes recompensas. Elogios e reconhecimento são essenciais para um excelente local de trabalho e seus funcionários.
Através do nosso curso de Reconhecimento de Funcionários, seus participantes reconhecerão o valor de implementar até mesmo o menor dos planos. O custo do reconhecimento dos funcionários é mínimo em relação aos benefícios que serão experimentados.
Foi demonstrado que os programas de reconhecimento de funcionários aumentam a produtividade, a lealdade dos funcionários e aumentam a segurança.
PROGRAMA
Módulo Um: Primeiros passos
Módulo Dois: Os Vários Tipos de Programas de Reconhecimento
Módulo Três: Projetando Programas de Reconhecimento de Funcionários
Módulo Quatro: Como divulgar o seu programa
Módulo Cinco: Começa do Topo!
Módulo Seis: Criando uma Cultura de Reconhecimento
Módulo Sete: As melhores coisas da vida são gratuitas!
Módulo Oito: Um Pequeno Gesto Vai Longe
Módulo Nove: Retirando o Tapete Vermelho
Módulo Dez: O que não se deve fazer no reconhecimento dos funcionários
Módulo Onze: Manutenção de Programas de Reconhecimento de Funcionários
Módulo Doze: Conclusão
Formatos
Presencial: Workshop de 8 horas + Gamificação
On-line: Curso de prateleira de aproximadamente 1 hora.
O cliente recebe um arquivo SCORM ou WEB 5.0, interativo e responsivo, para publicação no LMS da empresa.
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